所做的这一切,你会体验到一种“公平感”,考不上好大学只怪自己努力不够。 总结一下:公平,就是用“同一把”尺子丈量万物;公正,就是选“哪一把”尺子来丈量;公开,就是把尺子公布出来,把丈量的过程展示给公众,接受监督。 如果你是一个有地位的人,有权制定公平的标准,那么你要确定:你选择的尺子是不是符合自...
公正感和同情感都是人类常见的情感体验。公正感是指一个人在评估某个情况或事件时，以公正、客观和无偏见的态度来对待，不偏袒任何一方，不带有自己的立场和情感色彩。而同情感则是指一个人在看到别人遇到不幸时，能够产生一种感同身受的情感，并具有关心、帮助他人的愿望，从而产生一种温暖、正面的情...
本书通过对社会生活中公正感形成的心理机制进行的探讨,指出情绪因素在人们的公正感形成过程中的重要地位和作用,通过文献综述、问卷调查。实验设计等方法对公正感知与情绪特质、情绪体验之间的关系进行了质与量相结合的研究。 上架时间:2016-03-01 00:00:00 出版社:上海交通大学出版社 上海阅文信息技术有限公司已经获得...
培养正义感:中学生需要学会感受和关注社会不公正和不平等的现象,并思考如何通过个人行为和社会参与来解决这些问题。例如,参与志愿服务、参与社区活动、参加社会公益活动等,以此培养正义感和社会责任感。 培养思辨能力:中学生需要学会思考和分析复杂的问题,并从不同的角度去看待和解决问题,以此培养公正和正义感。 培养批判...
《组织公正感对工作绩效的影响研究》一、引言随着现代社会的发展,组织公正感对于员工的工作绩效变得越来越重要。公正的对待和尊重不仅影响着员工的工作满意度和积极性,也直接影响着整个组织的运行效率和长期发展。本文旨在深入探讨组织公正感对工作绩效的影响,以期为组织管理和人力资源管理提供理论依据和实践指导。二、文献...
有关个体执行公平维护行为的原因多以分配结果不公平进行解释，即个体倾向于将自己所得与他人所得或群体平均水平进行比较，对不公平分配结果产生了厌恶感。因此想要纠正不公平结果，甚至愿意牺牲自身利益实现公平。然而，公平意味着平等并不总是适用。越来越多的研究发现提议者分配意图影响成人的公平维护行为，仅有少数研究...
“如我在诉”,最终落脚点在于优化群众对于公正的主观感受,把“提质增效”的成果转化为群众可感可及的“公平正义”。要坚持“调立审执”全流程释法,主动打破思维定势和专业壁垒,用群众听得懂的语言做好风险提示、讲清程序要求、释明...
在起名中，赫字有诸多积极的寓意。首先，它象征炽热的决心和坚韧不拔的意志，给人以不断追求进步，永远保持热情的启示。其次，赫字寓意着光明正大，使人具有公正无私的品格，追求真理，富有正义感。再次，赫字象征着威武有力，暗示了强大的生命力，具有勇敢、坚韧的品质。赫字取名的寓意是显耀、显盛、盛大，引申为...
狮子座的女生自信、果断、热心,她们也是十分有正义感的星座之一。当她们看到不公正的事情发生时,会毫不犹豫地站出来捍卫自己的信念。狮子座女生勇于表达自己对不公正的看法,她们会积极争取公平对待,不会轻易屈服于任何不公正的现象。狮子座女生总是愿意站在弱者一边,用她们坚定的态度和行动去改变不公平的现实。她们的...