篇一:超市管理制度及职责范本 一、工作态度 1.热情——以热情的态度对待本职工作,对待客户及同事。 2.勉励——对于本职工作应勤恳、努力、负责。 3.诚实——作风诚实,反对虚假作风。 4.服从——员工应服从上级主管人员的指示及工作安排,按时完成本职工作。 5.整洁——员工应时刻注意保持自己良好的职业形象,保持...
篇一:超市管理制度及职责范本 一、工作态度 1.热情——以热情的态度对待本职工作,对待客户及同事。 2.勉励——对于本职工作应勤恳、努力、负责。 3.诚实——作风诚实,反对虚假作风。 4.服从——员工应服从上级主管人员的指示及工作安排,按时完成本职工作。 5.整洁——员工应时刻注意保持自己良好的职业形象,保持...
其职责包括: 1)制定超市的经营目标和经营策略; 2)制定超市的组织机构和工作制度; 3)调配超市的资源和管理超市的经营活动; 4)协调超市各部门的工作,解决各种管理问题; 5)对超市的经营情况、财务情况、人员情况进行总体把控; 6)向董事会汇报超市的经营情况、制定发展规划。 2.副总经理 超市副总经理是总经理的助手...
超市管理制度及人员岗位职责校园超市管理制度 (1)严把进货关。坚决杜绝来路不明的各种货源进入校园超市。做到分工具体,责任明确,由专人负责进货,定点进货。不合格的食品、生活用品果断不要。 (2)严把处理关。进入超市的食品及生活用品及时检查生产日期和产地,确保安全,定期检查食品及生活用品的保质期,确保无过期的商品...
采购部管理制度、采购部岗位职责、采购部工作流程 供应部工作职责和工作标准 一、目的作用: 1.1可作为供应部开展工作的规范依据。 1.2可作为公司领导考核供应部工作业绩的衡量依据。 1.3可作为供应部人员工作中相互监督与协作配合的依据。 二、管理归口 总经理是供应部的上级直接领导。供应部的工作直接对总经理负责。
导读:超市管理规章制度和各个岗位职责。 一、工作态度 1、热情——以热情的态度对待本职工作,对待客户及同事。 2、勉励——对于本职工作应勤恳、努力、负责。 3、诚实——作风诚实,反对虚假作风。 4、服从——员工应服从上级主管人员的指示及工作安排,按时完成本职工作。
(一)、适应范围本奖罚制度适用于公司组织的盘点考核奖惩工作。 (二)、商品损耗责任 1、损耗率是反映超市负责人经营管理水平的重要指标之一。 2、超市负责人为超市商品损耗控制直接负责人,对商品损耗的有效控制和现场管理负直接责任,并对商品的盘点损耗超过规定的部分承担相应责任。 (三)、商品损耗的形成在超市的营业...
1、超市采购部岗位职责及管理制度(共5篇) 第1篇:采购部管理制度及岗位职责采购部管理制度及岗位职责为加强药品采购管理,保证药品供应并符合质优价廉的要求,依据国家《药品管理法》、《药品管理法实施条例》、《药品经营质量管理规范》(以下简称GSP)、《合同法》等有关法律、法规和公司的《质量管理制度》等相关制度、...