在人才一“鹿”通服务平台、包头市人力资源和社会保障网、包头人才网、包融头条、包头日报、九原区人民政府官网、九原发布微信公众号发布《九原区机关事业单位2024年秋季引进高层次和紧缺急需人才公告》。 (二)组织报名 报名工作由九原区引进高层次和紧缺急需人才工...
逾期不予受理。 九原区引进高层次和紧缺急需人才工作领导小组办公室将于11月8日在内蒙古大学北校区主楼215教室对以上6个岗位组织开展线下宣传活动,有意向者可前往现场咨询。 三、其他事项 1.以上6个岗位原报名审核通过的考生无需再重复报名,也不可改报其他岗位。 2....
5.《九原区教育系统2025年引进高层次和紧缺急需人才报名登记表》(见附件2,正反面彩色打印;符合引进条件的人员属于包头市外机关或事业单位工作人员、企业职工并签有劳动合同或劳务派遣合同人员,在“工作情况栏”中需单位和主管部门签署同意报考的意见,并由相关负责人签字同意并加盖公章)。 6.教师资格证书。 7.普通话证...
为优化教育人才队伍整体素质和结构,推进九原区教育事业高质量发展,九原区结合区情和各单位高层次紧缺专业人才实际需求,经研究决定引进88名中小学教师。现将有关事宜公告如下: 一、引进数量及岗位 小学教师54名:语文16名,数学13名,英语2名,音乐4名,美术3名,体育6名,信息技术1名,心理2名,科学3名,思想政治4名。
九原区引进人才的具体条件十分严格,要求申请者必须为身份证有效的中华人民共和国国籍公民,具备适应相应岗位的身体和心理素质。此外,学历要求方面,全日制本科及以上学历是基本门槛,其中“双一流”高校的应届毕业生优先考虑。这无疑为许多优秀的学子提供了挑战的机会,同时也提高了整个招聘过程的竞争性。
本次人才引进采取发布公告、组织报名、资格审查、面试测评、体检及考察、会议研究和公示、办理聘用的方式进行。具体程序如下: (一)发布公告 在人才一“鹿”通服务平台、包头市人力资源和社会保障网、包头人才网、包融头条、包头日报、九原区人民政府官网、九原发布微信公众号发布《九原区机关事业单位2024年秋季引进高层次...
为落实好九原区实施医疗高地的目标任务,打造“医在九原”的品牌形象,攻坚建设领先学科、重点学科,让广大市民享受家门口的优质医疗服务,现需引进紧缺急需人才14名,具体公告如下。 一、引进计划 本次引进紧缺急需人才14名。 二、引进条件 (一)具有中华人民共和国国籍,不限户籍。
根据九原区党政机关事业单位用人需要,决定引进一批高层次和紧缺急需人才。现将有关事项公告如下: 一、引进计划 本次引进高层次和紧缺急需人才15名,岗位均为专业技术岗。(具体引进人才岗位及要求详见附件1) 二、引进条件 (一)具有中华人民共和国国籍,不限户籍; (二)遵守宪法和法律,思想政治素质好,拥护党的理论方针...
5.包头市九原区哈业胡同镇综合和技术推广中心专业技术岗; 6.包头市九原区哈林格尔镇党群服务中心专业技术岗。 以上6个岗位具体报名条件,详见九原区人民政府官网、九原发布微信公众号于10月8日发布的《九原区机关事业单位2024年秋季引进高层次和紧缺急需人才公告》。
为落实好九原区实施医疗高地的目标任务,打造“医在九原”的品牌形象,攻坚建设领先学科、重点学科,让广大市民享受家门口的优质医疗服务,现需引进紧缺急需人才14名,具体公告如下。 一、引进计划 本次引进紧缺急需人才14名。 二、引进条件 (一)具有中华人民共和国国籍,不限户籍。