准则层是指建立解决问题的准则和标准。在准则层上,需要根据目标来确定问题的优先级、限制条件、评价标准等。这一层也是制定解决方案的基础,它会影响到方案的设计和实施。 方案层是指制定解决问题的具体方案和措施,以达到目标层和准则层的要求。这一层需要对问题进行分析和评估,进行方案的选择和决策,并对方案进行实施...
所以针对总净额法发文最多的是国资委。比如2023年74号文,央企贸易“十不准”,特别提到不准开展对交易标的没有控制权的空转、走单等贸易主业、不准违反会计准则规定确认代理贸易收入。 比如国资委联合财政部等发的做好企业2023年年报工作的通知,其中提到主要责任人和代理人问题,特别提到“为便于准则实施,企业在判断时...
1. 准则层与指标层的区别在于它们在评价指标体系中所处的层次不同。2. 评价指标体系通常按照层次结构进行拆分，包含三个级别的指标：目标层（一级指标）、准则层（二级指标）和指标层（三级指标）。
在AHP中,准则层指标值是指在决策层次结构中,用于评价不同准则的指标值。这些指标值可以是定量的,比如具体的数值或者数据,也可以是定性的,比如描述性的评价或者等级。 从定量的角度来看,准则层指标值可以是基于具体数据的量化指标,比如生产成本、市场份额、技术水平等。这些指标值可以通过数据收集和分析得出,用于对不...
首先,整体目标是指标体系的准则层中最重要的部分。整体目标明确了组织或公司的战略方向。这些目标包括从市场地位到利润、收入、生产效率等各个方面。整体目标的制定需要深入挖掘市场需求和竞争对手情况,以确保公司能够在市场上保持竞争优势,实现长期可持续发展。 其次,关键绩效指标是指标体系的准则层中用于衡量组织或公司业...
1. 在层次分析法的递阶层次结构中，目标层仅包含一个元素，这是符合方法论的要求的。2. 准则层的设置则可以根据实际情况灵活确定，可以是一层、两层甚至更多层。3. 在构建准则层时，关键是要分析系统中各因素之间的相互关系，以便合理地确定准则层的层级结构。
是为了确定各个评价指标的权重。准则层向对应目标层来说两两之间的重要性，其中一个越重要值越大，意义是为了确定各个评价指标的权重。有时准则层不止一层，准确来说相对于上一次的某个因素作为目标，本层两个因素i和j的重要性。
准则层次 回应术中的准则层次,即是找出信念所确认的准则,并根据比它更重要的其他准则来重新评估(或强化)信念。 澄清人们的价值观层次,对于成功的调解、谈判、沟通十分重要。价值观层次在说服他人和激励机制中也扮演重要角色。 01区分与尊重不同的准则 准则层次对于不同的人和事会有不同的认知,有不同的准则,不需要...
新会计准则（以下简称新准则）首次构建了比较完整的有机统一体系。在准则层次上分为三层，第一层次是基本准则，建立了会计概念框架，起纲领性作用；第二层次是具体准则，规范各项业务；第三层次是应用指南，解决操作性问题。